ระบบบริหาร

ควรจะสามารถปรับปรุงประสิทธิภาพของตนเองได้โดยการปรับปรุงอย่างต่อเนื่อง ต่อไปนี้เป็นองค์ประกอบหลักบางประการ การมีส่วนร่วมและความรับผิดชอบของผู้นำ การคัดเลือกพนักงาน ระบบบริหาร การจัดตำแหน่ง และการประกันความสามารถ การคัดเลือกผู้รับเหมา/ผู้ขายและการจัดการ การมีส่วนร่วมของแรงงาน การระบุและการ ปฏิบัติตามกฎหมายและมาตรฐานอุตสาหกรรม การระบุและการประเมินความล้มเหลวที่อาจเกิดขึ้น การติดตามโครงการ สถานะ และการส่งมอบ การตรวจสอบการประกัน และการแทรกแซง